{"id":240,"date":"2023-05-14T07:42:21","date_gmt":"2023-05-14T07:42:21","guid":{"rendered":"https:\/\/laborempresarial.com.co\/?page_id=240"},"modified":"2023-05-19T00:10:19","modified_gmt":"2023-05-19T00:10:19","slug":"preguntas-frecuentes","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/laborempresarial.com.co\/preguntas-frecuentes\/","title":{"rendered":"Preguntas frecuentes"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=\u00bb1&#8243; _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb background_color=\u00bb#fece00&#8243; custom_padding=\u00bb0px||0px||false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_row use_custom_gutter=\u00bbon\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb width=\u00bb100%\u00bb custom_padding=\u00bb0px||0px||false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4&#8243; _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_image src=\u00bbhttps:\/\/laborempresarial.com.co\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/preguntas.jpg\u00bb title_text=\u00bbpreguntas\u00bb force_fullwidth=\u00bbon\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; 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Si se presenta el caso de requerir un servicio y no se cuenta con la totalidad de las semanas cotizadas, el afiliado debe asumir el costo proporcional a las semanas que hacen falta.<\/p>\n<p>Procedimientos que exigen un m\u00ednimo de semanas para cubrir el 100% del servicio por la EPS son:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>Tratamiento con radioterapia y quimioterapia para c\u00e1ncer.<\/li>\n<li>Di\u00e1lisis para insuficiencia renal cr\u00f3nica.<\/li>\n<li>Trasplantes: ri\u00f1\u00f3n, coraz\u00f3n, h\u00edgado, m\u00e9dula \u00f3sea c\u00f3rnea.<\/li>\n<li>Tratamiento para el VIH SIDA y sus complicaciones.<\/li>\n<li>Tratamiento para enfermedades de coraz\u00f3n y sistema nervioso central.<\/li>\n<li>Tratamiento para enfermedad de origen gen\u00e9tico o cong\u00e9nito.<\/li>\n<li>Tratamiento para trauma mayor y reemplazos articulares.Es el tiempo necesario de semanas cotizadas para acceder a algunos servicios. Si se presenta el caso de requerir un servicio y no se cuenta con la totalidad de las semanas cotizadas, el afiliado debe asumir el costo proporcional a las semanas que hacen falta.Procedimientos que exigen un m\u00ednimo de semanas para cubrir el 100% del servicio por la EPS son:\n<ul>\n<li>Tratamiento con radioterapia y quimioterapia para c\u00e1ncer.<\/li>\n<li>Di\u00e1lisis para insuficiencia renal cr\u00f3nica.<\/li>\n<li>Trasplantes: ri\u00f1\u00f3n, coraz\u00f3n, h\u00edgado, m\u00e9dula \u00f3sea c\u00f3rnea.<\/li>\n<li>Tratamiento para el VIH SIDA y sus complicaciones.<\/li>\n<li>Tratamiento para enfermedades de coraz\u00f3n y sistema nervioso central.<\/li>\n<li>Tratamiento para enfermedad de origen gen\u00e9tico o cong\u00e9nito.<\/li>\n<li>Tratamiento para trauma mayor y reemplazos articulares.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 es el COPAGO?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>Es un aporte econ\u00f3mico definido por la ley, la cual hace parte del valor del servicio con el fin de ayudar a financiar el sistema.<\/p>\n<p><u>El copago no debe ser cancelado en los siguientes casos:<\/u><\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>Servicios de promoci\u00f3n y prevenci\u00f3n.<\/li>\n<li>Programas de atenci\u00f3n materna infantil.<\/li>\n<li>Programas de control de enfermedades transmisibles.<\/li>\n<li>Atenci\u00f3n inicial de urgencias.<\/li>\n<li>Enfermedades catastr\u00f3ficas.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 hacer en caso de un accidente de tr\u00e1nsito?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>Todo veh\u00edculo automotor debe tener SOAT, el cual cubrir\u00e1 un accidente de tr\u00e1nsito, si as\u00ed fuera el caso debe dirigirse al hospital m\u00e1s cercano con el certificado el SOAT, c\u00e9dula y carn\u00e9.<\/p>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 hacer en caso de accidente de trabajo?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>Si el accidente se presenta en el trabajo inmediatamente dir\u00edjase al hospital m\u00e1s cercano de la red de servicios de su EPS, presente el reporte de accidente laboral diligenciado, si no cuenta con dicho reporte informe al hospital que se trata de un accidente de trabajo.<\/p>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfC\u00f3mo funciona la licencia de maternidad?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>La madre debe haber cotizado, es decir pagado el aporte al sistema de seguridad social en salud de forma completa, continua y oportuna durante toda la gestaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n se maneja la licencia de maternidad cuando es parto no viable, nacido muerto o aborto, se reconoce el 100% del \u00faltimo IBC (ingreso b\u00e1sico de cotizaci\u00f3n) entre 2 y 4 semanas.<\/p>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfQui\u00e9nes pueden ser beneficiarios en la EPS?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; 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_module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>Puede afiliar a su grupo familiar el Cotizante cuando tenga a su cargo otras personas que dependen econ\u00f3micamente de \u00e9l y se encuentren hasta el cuarto grado de consanguinidad (Padre, Madre, Hijo\/a, Abuelo\/a, Nieto\/a, Hermano\/a, Bisabuelo\/a, Bisnieto\/a, Sobrino\/a, T\u00edos\/a, Primo\/a) o segundo grado de afinidad (Yernos, Nuera, Cu\u00f1ado\/a) y No cumplan los requisitos para ser cotizantes o beneficiaros en el r\u00e9gimen contributivo, podr\u00e1 incluirlos en el grupo familiar pagando la UPC (unidad de pago por capitaci\u00f3n) adicional, que depende del sexo y edad.<\/p>\n<p>Este afiliado adicional tiene derecho a la prestaci\u00f3n de los servicios de salud del plan de beneficios y el valor a pagar ser\u00e1 de cuota moderadora y cuota copago ser\u00e1 igual al del beneficiario. En ning\u00fan caso tendr\u00e1 derecho a prestaciones econ\u00f3micas.<\/p>\n<p>El periodo m\u00ednimo ser\u00e1 de un a\u00f1o de inscripci\u00f3n y pago, salvo cuando el afiliado cotizante deja de reunir las condiciones para continuar como cotizante o cuando el afiliado adicional re\u00fane las condiciones para inscribirse como cotizante<\/p>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 es la multiafiliaci\u00f3n? \u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>Cuando una persona se encuentra afiliada en dos o m\u00e1s EPS, o en el R\u00e9gimen contributivo y Subsidiado (sisben).<\/p>\n<p>Cuando se pierde antig\u00fcedad, (por mora de 3 meses o disposici\u00f3n del ministerio de protecci\u00f3n social), las semanas cotizadas pierden vigencia y se empieza a contabilizar nuevamente los periodos para tener derecho a los servicios que as\u00ed lo requieren.<\/p>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbQue debe tener en cuenta para usar el servicio de EPS?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>Tener completos y actualizados los documentos como afiliado y estar al d\u00eda en el pago del aporte (Si se encuentra en mora el costo de los servicios prestados estar\u00e1 a cargo del aportante).<\/p>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 es el ingreso base de cotizaci\u00f3n IBC?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p>Es el salario base para aplicar el porcentaje del aporte respectivo, y se determina seg\u00fan el tipo de trabajador de la siguiente manera:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Independiente:<\/strong> se toma como base el ingreso real.<\/li>\n<li><strong>Trabajador con salario Integral:<\/strong> El IBC en este caso se calcula sobre el 70% del salario Mensual Integral.<\/li>\n<li>En el caso de contratos de prestaci\u00f3n de servicios, consultor\u00eda, y asesor\u00eda, el IBC corresponde al 40% del valor bruto del contrato.<\/li>\n<li><strong>Trabajador en Incapacidad o Licencia de Maternidad: <\/strong>El IBC corresponde al valor de la Incapacidad o licencia caso.<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bb\u00bfCu\u00e1les son los factores de riesgo en Colombia?\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb body_font_size=\u00bb16px\u00bb body_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb body_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb body_font_size_last_edited=\u00bbon|tablet\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb closed_toggle_font_size=\u00bb22px\u00bb closed_toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb closed_toggle_font_size_phone=\u00bb18px\u00bb closed_toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n<p><strong>F\u00edsicos:<\/strong> Ruido, vibraciones, t\u00e9rmico, de iluminaci\u00f3n<\/p>\n<p><strong>Qu\u00edmicos:<\/strong> Material articulado, l\u00edquidos, gases y vapores<\/p>\n<p><strong>Biol\u00f3gicos:<\/strong> Bacterias, hongos y virus (\u00e1reas end\u00e9micas)<\/p>\n<p><strong>Psicosocial:<\/strong> Aislamiento, sobrecarga laboral.<\/p>\n<p><strong>Ergon\u00f3mico:<\/strong> Posturas inadecuadas, sobreesfuerzos f\u00edsicos<\/p>\n<p><strong>Mec\u00e1nico:<\/strong> Maquinaria pesada, equipos, herramientas<\/p>\n<p><strong>El\u00e9ctrico:<\/strong> Equipos e instalaciones el\u00e9ctricas Locativo: Estructuras en construcci\u00f3n<\/p>\n<p>[\/et_pb_accordion_item][\/et_pb_accordion][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00bb1_3&#8243; _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb background_color=\u00bb#020683&#8243; custom_padding=\u00bb40px|30px|40px|30px|true|true\u00bb custom_padding_tablet=\u00bb40px|30px|40px|30px|true|true\u00bb custom_padding_phone=\u00bb|20px||20px|true|true\u00bb custom_padding_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb border_radii=\u00bbon|30px|30px|30px|30px\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_image src=\u00bbhttps:\/\/laborempresarial.com.co\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/GABYFINAL.fw_.png\u00bb title_text=\u00bbGABYFINAL.fw\u00bb _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb background_enable_color=\u00bboff\u00bb max_width=\u00bb100%\u00bb module_alignment=\u00bbcenter\u00bb hover_enabled=\u00bb0&#8243; border_radii=\u00bbon|500px|500px|500px|500px\u00bb border_color_all=\u00bb#FFFFFF\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb align=\u00bbcenter\u00bb sticky_enabled=\u00bb0&#8243; custom_padding=\u00bb||0px|||\u00bb custom_margin=\u00bb-38px||-12px|||\u00bb][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=\u00bb4.21.0&#8243; 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Trabajadores independientes. Agremiaciones y asociaciones autorizadas para afiliaci\u00f3n colectiva. Colombianos que viven en el exterior. Trabajadores dependientes: Diligenciar formulario de vinculaci\u00f3n. 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